Учебная работа № /8877. «Курсовая Управленческие консультирования в области социальных конфликтов
Учебная работа № /8877. «Курсовая Управленческие консультирования в области социальных конфликтов
Содержание:
Введение……………………………………………………………………… 3
Глава 1. Современные социальные конфликты и их особенности….. 6
1.1. Конфликты в современной управленческой деятельности…………… 6
1.2. Классификационный анализ форм и методов забастовок как социальных конфликтов: типологический и правовой аспекты……………….. 11
Глава 2. Социальное партнерство как форма разрешения социальных конфликтов………………………………………………………… 17
2.1. Возникновение социального партнерства и его необходимость…… 17
2.2. Особенности российской модели социального партнерства……….. 22
Глава 3. Практические аспекты управленческого консультирования в области социальных конфликтов…………………………………………… 26
3.1. Техники и технологии управления социальными конфликтами…… 26
3.2. Личные и групповые особенности протекания социального конфликта: возможные подходы…………………………………………………. 32
Заключение………………………………………………………………… 37
Список использованной литературы…………………………………… 39
Глоссарий…………………………………………………………………… 41
Приложения………………………………………………………………… 42
Форма заказа готовой работы