Учебная работа № /6938. «Курсовая Социальное партнерство и формы его реализации

Учебная работа № /6938. «Курсовая Социальное партнерство и формы его реализации

Количество страниц учебной работы: 40
Содержание:
Содержание

Введение……………………………………………………………………… 3

Глава 1. Теоретико-методологические основы возникновения социального партнерства………………………………………………………… 5
1.1. Методология социального партнерства……………………………….. 5
1.2. Факторы и условия возникновения социального партнерства……… 12

Глава 2. Функциональные особенности российской модели социального партнерства……………………………………………………….. 16
2.1. Цель, основные задачи, правовая основа и система социального партнерства………………………………………………………………………… 16
2.2. Российская модель социального партнерства и западная практика……………………………………………………………………………. 20

Глава 3. Содержательные аспекты модели социального партнерства и пути ее совершенствования…………………………………………………… 26
2.1. Проблемы развития социального партнерства в России……………. 26
2.2. Пути совершенствования организационно-правового обеспечения социального партнерства…………………………………………………………. 34

Заключение………………………………………………………………… 37

Список использованной литературы…………………………………… 38

Список использованной литературы

1. Европейская Социальная Хартия (Страсбург, 3 мая 1996 г.).
2. Закон РФ от 11 марта 1992 г. № 2490-I «О коллективных договорах и соглашениях» (в ред. 17 декабря 2005 г.).
3. Федеральный закон Российской Федерации от 12 января 1996 г. № 10-ФЗ «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности» (в ред. 25 июля 2005 г.).
4. Федеральный закон Российской Федерации от 1 мая 1999 г. № 92-ФЗ «О Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений».
5. Федеральный закон Российской Федерации от 23 ноября 1995 г. № 175-ФЗ «О порядке разрешения коллективных трудовых споров» (в ред. 23 ноября 2005 г.).
6. Закон Российской Федерации от 11 марта 1992 г. № 2490-I «О коллективных договорах и соглашениях» (с изменениями от 24 ноября 1995 г., 1 мая 1999 г., 30 декабря 2001 г.).
7. Постановление Правительства РФ от 26 февраля 2003 г. № 228 «О Программе социальных реформ в Российской Федерации на период 2004-2008 годов».
8. Указ Президента РСФСР от 15 ноября 1991 г. № 212 «О социальном партнерстве и разрешении трудовых споров (конфликтов)» (утратил силу).
9. Указ Президента РФ от 21 января 1997 г. № 29 «О Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений» (утратил силу).
10. Аверченко Л.К., Залесов Г.М., Мокшанцев Р.И., Николаенко В.М. Психология управления: Курс лекций. – М.: ИНФРА-М, 1997. – 350 с.
11. Базарова Т.Ю. Управление персоналом: Учебник. – М: ЮНИТИ, 2005. – 525 с.
12. Базарова Т.Ю., Еремина Б.Л.. Управление персоналом. – М.: ЮНИТИ, 2001. – 560 с.
13. Бляхман Л. С. Введение в менеджмент. – СПб.: Изд-во Санкт-Петербургского университета экономики и финансов, 1994. – 321 с.
14. Вершигора Е.Е. Основы управления. – М.: Высшая школа, 2002. – 348 с.
15. Веснин В.Р. Практический менеджмент персонала: пособие по кадровой работе. – М: Юристь, 1998. – 424 с.
16. Галныкина Г.Д., Галныкин В.В. Управление персоналом. – М.: Проспект, 2003. – 482 с.
17. Десслер Г. Управление персоналом. – М.: БИНОМ, 1997. – 345 с.
18. Дуракова И.Б. Управление персоналом. Отбор и найм. – М.: Центр, 1998. – 397 с.
19. Дятлов В.А., Травин В.В. Основы кадрового менеджмента. – М.: Дело, 1997. – 427 с.
20. Иванцевич Дж. М., Лобанов А.А. Человеческие ресурсы управления. – М.: Дело, 1993. – 450 с.
21. Маслов Е. В. Управление персоналом предприятия: Учебное пособие. / Под ред. Шеметова П.В. – М.: ИНФРА-М, 1998. – 412 с.
22. Силин А. Н. Управление персоналом. Учебник по кадровому менеджменту. – Тюмень: ТГУ, 1994 . – 429 с.
23. Менеджмент: Учебник для вузов. / Под ред. М.М. Максимцова, А.В. Игнатьевой. – М.: Банки и биржи, ЮНИТИ, 2001. – 343 с.
24. Модели управления персоналом корпораций. / Под ред. В.С. Пономаренко, А.И.Пушкарь, Ле Ван Шон. – Харьков: ХГЭУ, 1997. – 452с.
25. Моделирование процессов управления персоналом кризисного предприятия. / Под ред. Пушкарь А.И., Колос А.Л. – М.: ИНФРА-М, 2000. – 517 с.
26. Справочник директора предприятия. / Под ред. Лапусты М. Г. – М.: ИНФРА-М, 2000. 784 с.
27. Теория и практика антикризисного управления. / под ред. С.Г. Беляева, В.И. Кошкина. – М.: Закон и право, ЮНИТИ, 1996. – 450 с.
28. Управление организацией: Учебник. / Под ред. А.Г. Поршнева, З.П. Румянцевой, Н.А. Соломатина — М.: ИНФРА-М, 2000. – 495 с.
29. Силин А.А. Место и значение социального партнерства в регулировании трудовых отношений на западе и в Российской Федерации. // Законодательство. – 2000. – № 8. – С. 26-37.
30. Российская газета. 1999. 31 декабря.
31. Бакалавр экономики. Хрестоматия. Т. 2. / Под ред. Винидяпиной В.И. Социальное партнерство. // http://lib.vvsu.ru/books/Bakalavr02/page0168.asp
32. Концепция становления и развития системы социального партнерства. // http://www.tgl.ru/podrazd/prom/3st/resh/resh1_kon.shtml
33. Хлуденёва Л. Г. Социальное партнёрство — основа социально-трудовых отношений. // http://orenprofsous.narod.ru/confer/hludeneva.html

Стоимость данной учебной работы: 975 руб.Учебная работа №   /6938.  "Курсовая Социальное партнерство и формы его реализации

 

    Укажите Ваш e-mail (обязательно)! ПРОВЕРЯЙТЕ пожалуйста правильность написания своего адреса!

    Укажите № работы и вариант

    Соглашение * (обязательно) Федеральный закон ФЗ-152 от 07.02.2017 N 13-ФЗ
    Я ознакомился с Пользовательским соглашением и даю согласие на обработку своих персональных данных.

    Выдержка из похожей работы

    Стоимость товара – это некие затраты, связанные с ним,
    причем не индивидуальные затраты производителя (себестоимость), а затраты,
    признанные обществом, что также должно быть подтверждено посредством
    купли-продажи.

    Только совокупность всех этих трех
    условий делает продукт товаром,Отсутствие любого из них означает, что данные
    продукт товаром не является,Например, когда какой-либо продукт производится
    для личного потребления или его невозможно купить или продать – тогда этот
    продукт товаром не является.

    Общая тенденция
    экономического прогресса общество сопряжена с последовательным превращением на
    протяжении определенных исторических периодов всех продуктов в товары,
    обращающихся на соответствующих рынках,

    Стоимость товаров
    делает их соизмеримыми и предопределяет их способность обмениваться друг на
    друга,С позиции стоимости можно сравнить одежду, продукты питания, сигареты и
    все другие товары,На рынке происходит обмен, совершаются сделки купли-продажи
    товаров,В обмене участвуют с одной стороны продавцы – владельцы товаров, а с
    другой стороны покупатели, готовые приобрести эти товары,Товары обмениваются
    друг на друга в определенных пропорциях,Мерой стоимости одного товара
    становится какое-то количество другого товара,Этот товар постепенно
    превращается в деньги.

    Тот факт, что
    покупатель как представитель общества купил какой-либо товар, означает, что
    общество в его лице одобрило производственную деятельность личности, являющейся
    владельцем и продавцом данного товара,До момента продажи товары являлись
    продуктами хозяйственной частной деятельности, целесообразность которой
    оставалась под вопросом,Пройдя сделку купли-продажи, товар становится
    составной частью общественного богатства.

    Появление товаров
    и развитие товарного обращения повлекло за собой появление и развитие денег.
    Движущей силой развития денег служит прогресс товарных отношений,Каждая новая
    ступень развития денег порождается потребностями соответствующей ступени
    зрелости товарных отношений,В современных условиях товаром являются не только
    продукты материального производства и услуги, но и факторы производства, а
    также сами предприятия как хозяйственные ячейки,Новым условиям соответствуют
    развитие новых форм денег.

    С экономической
    точки зрения деньги можно определить как средство выражения стоимости товаров,
    меру стоимости, всеобщий эквивалент множества стоимостей товаров»